Nur Authentische Führung – Ist Erfolgreiche Führung

„Wer Menschen bewegen möchte, muss wissen, was Menschen bewegt.“ FMA ist gegenüber den Großsprechern der Speaker-Szene der Mann für die Zwischentöne, die Nuancen und kleine, feinen Unterschiede, quasi der Führungs-Flüsterer. Oder „der Wirkungsspezialist“ wie das Handelsblatt befand. 

Wie dem auch sei ... der wesentliche Punkt ist, dass FMA nicht bloß redet, sondern wirklich Hand anlegt an Probleme und Aufgabenstellungen. Er fordert und plädiert nicht nur, sondern kommt zu Lösungen. Zurzeit ist er mit verschiedenen Performances zum Thema Menschenführung unterwegs.

VORTRAGSINHALTE

Authentisches Führen „Ich möchte Menschen erreichen, die auf Führungsebene tätig sind oder dies sein wollen. Die Verantwortung und die Veränderungen, denen Führungskräfte heute gegenüberstehen, brauchen Raum für neue Impulse und kreative, flexible Lösungsansätze. Reflektiert scheinen ist einfach – reflektiert sein ein Alleinstellungsmerkmal.“

Moderne Führung hat nichts mehr mit Gutsherrenmentalität und grauen Männern im steifen Zweireiher zu tun. Längst weht ein frischer Wind durch die Führungsetagen der Wirtschaft: Authentizität. Authentizität, das bedeutet vor allem: Unterscheiden können und den Einklang finden zwischen Schein und Sein, weg von dem auf Belastung ausgelegten Druckmechanismus, der die alten Abteilungssilos Jahrzehnte lang beherrschte, hin zu einer modernen und offenen Unternehmenskultur, in der Förderung, Wertschätzung und Involvement aller Mitarbeiter an vorderster Stelle stehen. Eine Wertekultur, die interdisziplinär und in alle Lebensbereiche hineinwirkt. Wo es früher hieß Leben ist Arbeit, ist das Credo von heute „Arbeit ist Leben“. Der althergebrachte Dienst nach Vorschrift ist vielerorts längst einer neuen Denke gewichen, die da heißt: emotionale Bindung. Die Identitäts- und Sinnstiftung ist ein zentrales Element modernen Führens geworden, denn man erreicht Menschen immer noch am besten auf affektiv-emotionaler Ebene. Dies steht nicht im krassen Gegensatz zu, sondern im absoluten Einklang mit dem heutigen Verständnis von unternehmerischer Professionalität.

FMA bündelt in seinem Vortrag alles Wissenswerte rund um das Thema Führung. Der „Wirkungsspezialist“ (Handelsblatt) stellt nicht nur neue Erkenntnisse und aktuelle Bezüge zum Themenbereich Organisationsentwicklung heraus, sondern integriert auch persönliche, lebensnahe Erfahrungen aus seinen bislang mehr als 10.000 geleisteten Beratungsstunden in vielen mittelständischen und börsennotierten Unternehmen. „Authentisches Führen“ geht über eine reine Zustandsbeschreibung moderner Führungs- und Unternehmenskultur weit hinaus. Erfahren Sie in einem lebendigen und inspirierenden Vortrag, wie Sie die vielen Facetten progressiver Führung aktiv in Ihr Unternehmen integrieren können

ZIELGRUPPE

Der Vortrag richtet sich an Unternehmer, Führungskräfte und Menschen, die sich weiterentwickeln möchten – insbesondere solche, die bereit sind neue Wege zu gehen und ihr eigenes Führungsverhalten reflektieren wollen. 

• Business-Kunden (Führung, Vertrieb & Marketing,)
• Gesellschaft (Fortschrittliches Denken, Selbstführung und Motivation)
• Mitarbeiter- und Kundenveranstaltungen
• Messen, Tagungen und Kongresse • Kundentagen und Jahrestreffen
• Incentives, Kick-offs und Offsites

NUTZEN

Planen Sie mit FMA Ihre Veranstaltungen und erleben Sie hochaktuelle Themen aus einem unverbrauchten, reflektierten Blickwinkel. Teilnehmer erleben die Vorträge als inspirierend, emotional und motivierend, und erhalten viele Impulse und Anregungen, die sie unmittelbar in der Praxis umsetzen können. Der Redner Arnet ist dabei einzigartig, präsent, kraftvoll und charismatisch, seine Philosophie schlüssig, reflektiert, nutzenorientiert und mitreißend.

 

“Auf unserem Forum haben Sie einen absoluten hervorragenden Vortrag: Nur authentische Führung – Ist erfolgreiche Führung, gehalten. Insbesondere die Verbindung aus Infotainment und das für unsere Mitgliedsunternehmen so wichtige Thema der authentischer Führung hat alle begeistert. Gerne empfehlen wir Sie weiter!”

Oliver Philipp Kehry Vorstandsvorsitzender VDIV-RPS

FMA persönlich Felix Maria Arnet (49). Scheitern und Erfolge, Rückschläge und Fortschritte machten den Coach und Speaker zum authentischen Experten für persönliches Wachstum. Sein fachliches Können hat er durch Coaching-Ausbildungen auf höchstem Niveau und acht Jahre Praxis als Führungskräfte-Coach und Speaker erlangt. Der Berater bietet Erfahrung auf Augenhöhe: 18 Jahre lang war Arnet Chef von 40 Mitarbeitern. Seit rund 25 Jahren berät er börsennotierte Unternehmen und Mittelstand in Leadership Development und Organisationsentwicklung. Seine Kompetenz ist gewachsen aus gelebtem Mut zum Risiko, grandiosem Scheitern und großen Erfolgen. Mit inzwischen über 10.000 Beratungsstunden und der Begleitung von mehr als 500 Führungskräften in nahezu allen Wirtschaftszweigen lebt er seine Berufung. Er lebt und arbeitet in Wiesbaden und hat einen erwachsenen Sohn.
Felix Maria Arnet Vortragsredner, Keynoter, Speaker

MAGAZINTIPP ZUR KEYNOTE
REFLEXION - Magazin für Führungskraft
Ausgabe: Authentische Führung
Wiesbaden Lattal Verlag

Kostenfreie Bestellung: www.relefexion.de

Felix Maria Arnet & Team steht Ihnen gern zur Verfügung, sprechen Sie uns an!

FMA ist nicht nur das Alias von Felix Maria Arnet, sondern steht für Führen mit Authentizität.

Planen Sie mit FMA Ihre Veranstaltungen und erleben Sie hochaktuelle Themen aus einem unverbrauchten, reflektierten Blickwinkel. Teilnehmer erleben die Vorträge als inspirierend, emotional und motivierend, und erhalten viele Impulse und Anregungen, die sie unmittelbar in der Praxis umsetzen können. Der Redner Arnet ist dabei einzigartig, präsent, kraftvoll und charismatisch, seine Philosophie schlüssig, reflektiert, nutzenorientiert und mitreißend.

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Vielen Dank für Ihr Interesse. Gerne senden wir Ihnen weitere Informationen von Felix Maria Arnet zu. Nehmen Sie direkt Kontakt mit uns auf.

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